企業法務
当事務所では、業務経験10年を超える2名の弁護士が、幅広い相談や事件に対応しています。その中でも、特に、中小企業に焦点を当てたリーガルサービス(法的なサービス)の提供に尽力しています。 |
当事務所では、業務経験10年を超える2名の弁護士が、幅広い相談や事件に対応しています。その中でも、特に、中小企業に焦点を当てたリーガルサービス(法的なサービス)の提供に尽力しています。 |
- 企業の労務問題
- 契約書の作成
- コンプライアンス
- 債権回収
- クレーム対応
- 内部研修会のお手伝い など
企業法務などの様々な場面でお手伝いいたします。
事業に関する問題は、こじらせてしまうといずれも巻き戻しが効きません。
弁護士への早めの相談をお勧めいたします。
雇用に関するトラブル
働き方改革やハラスメントなど雇用に関して敏感になってきている世の中。 早めのトラブル予防をおすすめ します。 |
働き方改革やハラスメントなど雇用に関して敏感になってきている世の中。 早めのトラブル予防をおすすめします。 |
1.残業代のトラブル
残業代に関するトラブルは、労務関係の相談の中でかなりの割合を占めます。
残業代トラブルの予防方法
雇用契約書や就業規則をきちんと整備する
実際の業務においての労働時間の管理を徹底
時間や手間がかかるから、 | → | 後々になって、 |
このような大問題になる前に私たちにお任せください! |
時間や手間がかかるから、 |
↓ |
後々になって、 |
このような大問題になる前に私たちにお任せください! |
残業トラブルなどの危険を回避するために、当事務所では経験豊富な弁護士がアドバイス・お手伝いをいたします。まずはお気軽にご相談ください。
2.解雇のトラブル
解雇にまつわるトラブルは対応を誤ると非常に深刻化し、解決までに時間やコストがかかります。
解雇トラブルの予防方法
雇用契約や就業規則の整備
社内の情報伝達の仕組みを整備
当事務所では、顕在化した解雇問題への対応のお手伝いも、問題を予防するための制度設計のお手伝いも幅広く対応しています。
問題が起こりそうという場合には大急ぎで、事前の予防をお考えの方はお時間のある時にご相談ください。
ご心配事の解決を弁護士が強力にバックアップいたします。
契約書作成の重要性
改めて説明するまでもありませんが、企業法務の中でも契約書の作成・精査 |
改めて説明するまでもありませんが、企業法務の中でも契約書の作成・精査は業務上必須です。 |
契約書で事前に業務内容や代金を定めておけば様々なトラブルを予防・回避できます。その契約書が専門家の手によるものであれば安心です。
日常的に扱われる業務に関する契約書の内容の確認も、新しい分野の契約書の作成も、当事務所にお任せください。
債権回収
難しいと思われているその「債権回収」 弁護士に相談すると解決するかもしれま せん。 |
難しいと思われているその「債権回収」弁護士に相談すると解決するかもしれません。 |
「お金を貸しているのに返してくれない…」
「ツケで物を売ってあげたのに代金を払ってくれない…」
「何度、支払請求をしても無視される…」
「相手方との連絡がつかなくなった…」
そんなお悩みをお抱えの方には、弁護士を通した債権回収をおすすめします。
弁護士に依頼することで、交渉に応じない相手には速やかに裁判所を使った手続きを選択し、迅速な解決が可能です。
顧問契約(法人契約)
企業の法律問題解決を弁護士が全面的にサポートするのが 顧問契約(法人契約)です。 |
企業の法律問題解決を弁護士が全面的にサポートするのが顧問契約(法人契約)です。 |
- 人事・労務の制度設計や問題への対応
- 債権回収や不動産トラブルの解決
- 規則や契約書の作成
- 問題が生じた場合や問題になりそうな場面でのご相談
- 企業内での解決が難しい場合の交渉の代理人
- 訴訟になってしまった場合の裁判所での対応 など
企業の直面する様々な法律問題に幅広く対応し、状況に応じたバックアップをいたします。
また、ウェブサイトやパンフレット、取引先に「顧問弁護士」の表示をしていただくことができます。企業様の信用を高め、トラブルの予防につながります。
顧問先企業様のお声
顧問契約を結んで良かった点は、まずは相談のしやすいことです。
また、問題に応じて、適切なアドバイスを頂けます。
それから、各施設の特色や考え方を組み込んで頂けるという点もあります。
研修を含み、書類や苦情等の対応を現場レベルでもう少し学ぶ必要がある為、
今後ともご協力お願いします。 (社会福祉法人 様)
予防法務のススメ
「予防法務」という言葉に象徴されるとおり、トラブルの発生を未然に防止するという発想が、企業の法務コスト・法務リスクを最小化します。
予防法務の実践として…
契約書の作成・診断
雇用契約書といった企業内契約、顧客との間の契約書、いずれにも対応します
企業内セミナー
経営陣や従業員の皆様に研修を受けて頂くことで、法律問題を起こさない対応を
身に着けて頂けます
顧問契約 料金プラン一覧
下記は一例です。ご要望に応じて、柔軟に対応できる場合がございますので、まずはお気軽にご相談ください。
ご相談費用 60分 5,500円(税込)で行っております。
ライト プラン | スタンダード プラン | フルサポート プラン | |
---|---|---|---|
顧問料(月額) | 5万円 費用を抑えて気軽に相談したい | 10万円 いつでも弁護士に相談できる体制がほしい | 15万円 顧問弁護士のメリットを最大限に利用できる |
事務所での相談 | 1ヶ月/3時間まで | 1ヶ月/6時間まで | 1ヶ月/10時間まで |
電話相談 | 1ヶ月/2時間まで | 1ヶ月/4時間まで | 1ヶ月/6時間まで |
メールでの相談 | 4テーマ内 | 6テーマ内 | 8テーマ内 |
契約書のチェック | 1ヶ月/3通まで | 1ヶ月/5通まで | 1ヶ月/10通まで |
簡易な契約書の 作成 | 1ヶ月/1通まで | 1ヶ月/3通まで | 1ヶ月/5通まで |
出張相談 (1回2時間まで) | 1年/1回 | 6ヶ月/1回 | 3ヶ月/1回 |
従業員の法律相談 | 初回~2回目無料 | 初回~4回目無料 ※1人月1回まで | 何回でも無料 ※1人月1回まで |
事件依頼時の 着手金 | 10%OFF | 20%OFF | 30%OFF |
事業所内セミナー | 1回/33,000円 | 1年に1回まで無料 | 1年に2回まで無料 |
売掛金等請求※1 (顧問限定郵便 サービス) | 別途着手金必要 | 月5通まで着手金 無料 | 月10通まで着手金無料 |
ライト プラン | スタン ダード プラン | フルサ ポート プラン | |
---|---|---|---|
顧問料 (月額) | 55,000円 費用を抑えて気軽に相談したい | 110,000円 いつでも弁護士に相談できる体制がほしい | 165,000円 顧問弁護士のメリットを最大限に利用できる |
事務所 での 相談 | 1ヶ月 3時間 まで | 1ヶ月 6時間 まで | 1ヶ月 10時間 まで |
電話 相談 | 1ヶ月 2時間 まで | 1ヶ月 4時間 まで | 1ヶ月 6時間 まで |
メール での 相談 | 4テーマ内 | 6テーマ内 | 8テーマ内 |
契約書のチェック | 1ヶ月 3通まで | 1ヶ月 5通まで | 1ヶ月 10通まで |
簡易な 契約書の 作成 | 1ヶ月 1通まで | 1ヶ月 3通まで | 1ヶ月 5通まで |
出張 相談 ※1回 2時間 まで | 1年に 1回 | 6ヶ月に 1回 | 3ヶ月に 1回 |
従業員 の法律 相談 | 初回~ 2回目 無料 | 初回~ 4回目 無料 ※1人 月1回 まで | 何回でも無料 ※1人 月1回 まで |
事件 依頼時 の着手金 | 10% OFF | 20% OFF | 30% OFF |
事業所内 セミナー | 1回 3万円 | 1年に 1回まで無料 | 1年に 2回まで無料 |
売掛金等 請求※1 (顧問 限定 郵便サービス) | 別途 着手金 必要 | 月5通まで着手金 無料 | 月10通まで着手金無料 |
※1 着手金は内容証明郵便1通あたり3,300円、売掛金等を回収した場合は回収額の10%の報酬金がかかります。